Learning > 조직개발 > 조직 활성화 시리즈
협업하는 조직만들기
팀간 / 부문간 협업을 통한 시너지 창출을 위해 조직 내 협업 장애요인 해결 및 협업문화 촉진
워크숍 방식으로 진행되며 유관 부서가 함께 참여할 경우 보다 효과적으로 진행
과정 목표
  • 스마트한 협업을 통한 조직 성과창출
  • 협업을 위한 협력과 소통 활성화
  • 협업촉진의 조직문화 구축
대상
  • 전 직원
시간
  • 5시간 ~ 8시간
과정 내용
협업을 통한
성과창출
1. Collaboration Puzzle Activity
· 조각난 퍼즐과 정보 요청지를 이용하여 팀 간 정보지
교환을 통해 미션을 해결하는 활동으로 협업을 통한 시너지
창출을 경험함
2. 조직 시너지를 위한 협업의 의미와 중요성
3. 협업을 가로막는 요인들
Activity
강의
팀 토의
Functional
Frame
이해를 통한
전사관점의
협업 프레임
1. Picture Connection Game
· 6개 조각으로 나뉜 그림의 일부분을 보며 전체 그림을
완성해가는 과정에서 공동 목표 인식을 통한 소통의
중요성을 경험함
2. 공동 목표 인식의 중요성
3. 소통 범위 확장
4. 우리 팀의 모습을 보여줘
5. 기능적 프레임 이해와 한계 극복
6. 기능적 프레임을 바탕으로 우리 팀 모습 재구성
Activity
강의
팀 토의
협업
마인드
구축
1. 편한 자세를 만들어라 Activity
: 2인 1조가 되어 상대방이 편한 자세를 만들어주는
활동으로 협업 시 상대방의 입장이 되어 생각하는 것의
중요성을 경험함
2. 왜 이렇게 다를까?
3. 상호 배려를 위한 편불배 워크숍
4. 협업 매트릭스 W/S : 협업 포인트 확인하기
강의
W/S
협업을 위한
장벽제거
1. 협업 Discussion Planning
· 협업 미해결 과제에 대한 토론 계획 작성
2. 협업을 방해하는 4가지 장벽
· 엘리트 의식, 독점 의식, 탐색 장애, 이전 장애
3. 협업 솔루션 워크샵
· 미해결 과제에 대한 솔루션 찾기
4. 세부 실천 계획 및 다짐
강의
W/S

Contact US

    문의하기

    문의를 남겨 주시면 바로 연락 드리겠습니다.