팀 단위 조직개발

Team Identification 워크숍

Learn to Earn!

팀 구성원과 함께 팀 핵심가치, 미션, 비전, 행동 원칙을 개발함으로써 팀 정체성을 명확히 하는 워크숍

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과정 목표

우리 팀의 미션, 비전, 가치, 행동 원칙 개발

팀 멤버십 의식 고취를 통해 팀 정체성 확립

대상

구성원들과 함꼐 팀의 정체성을 명확하게 정립, 공유하고 싶은 신규 팀

팀 방향성이 불확실한 팀

시간

8시간

과정 내용

모듈주요 내용교수방법
팀 공유 모델
공유의
중요성
인식
1. 조각을 이어라 Activity
- 팀 정체성 공유의 중요성 체험
- 팀 Mental Model이란?
2. 팀 Mental Model의 구성요소
- 가치, 미션, 비전, 행동 원칙
Activity
강의
팀 핵심가치 발굴1. Back to the History
- 우리 팀의 역사(중요 사건) 탐색
- 핵심 긍정(강점) 요소를 통한 가치 발굴
Activity
W/S
팀 미션 정립1. 미션 정립을 위한 핵심 질문
- 우리 팀의 이해관계자는?
- 이해관계자가 기대하는 것은 무엇인가?
- 환경 변화에 따라 우리 팀에게 요구되는 것은 무엇인가?
- 조직 전체 중에서 우리 팀의 존재가치와 일치하는가?
2. 미션 Statement
팀 비전 개발1. Blind Polygon Activity
2. 비전 개발을 위한 핵심 질문
- 고객의 궁극적 기대와 추구하는 가치는?
- 성취해야 하는 것/자원을 집중해야 하는 것
- 고무적인 수준과 달성해야 할 시기는?
3. 비전 Statement
팀 행동원칙 개발1. 가치 별 Dos & Don’ts 개발

01

모듈

팀 공유 모델 공유의 중요성 인식

주요 내용

  1. 조각을 이어라 Activity
    • 팀 정체성 공유의 중요성 체험
    • 팀 Mental Model이란?
  2. 팀 Mental Model의 구성요소
    • 가치, 미션, 비전, 행동 원칙

교수 방법

Activity
강의

02

모듈

팀 핵심가치 발굴

주요 내용

  1. Back to the History
    • 우리 팀의 역사(중요 사건) 탐색
    • 핵심 긍정(강점) 요소를 통한 가치 발굴

교수 방법

Activity
W/S

03

모듈

팀 미션 정립

주요 내용

  1. 미션 정립을 위한 핵심 질문
    • 우리 팀의 이해관계자는?
    • 이해관계자가 기대하는 것은 무엇인가?
    • 환경 변화에 따라 우리 팀에게 요구되는 것은 무엇인가?
    • 조직 전체 중에서 우리 팀의 존재가치와 일치하는가?
  2. 미션 Statement

04

모듈

팀 비전 개발

주요 내용

  1. Blind Polygon Activity
  2. 비전 개발을 위한 핵심 질문
    • 고객의 궁극적 기대와 추구하는 가치는?
    • 성취해야 하는 것/자원을 집중해야 하는 것
    • 고무적인 수준과 달성해야 할 시기는?
  3. 비전 Statement

05

모듈

팀 행동원칙 개발

주요 내용

  1. 가치 별 Dos & Don’ts 개발