리더십

팀워크 촉진 리더십

Learn to Earn!

고수행 팀의 구성요소를 바탕으로 개발된 팀 효과성 모델에 기반한
Intervention tool을 학습하고 실습함

Learn to Earn!

고수행 팀의 구성요소를 바탕으로 개발된
팀 효과성 모델에 기반한
Intervention tool을 학습하고 실습함

Learn to Earn!

고수행 팀의 구성요소를
바탕으로 개발된 팀 효과성 모델에 기반한 Intervention tool을
학습하고 실습함

과정 목표

고성과 팀의 특징 및 팀워크 구성요소 이해

우리 팀에 변화가 필요한 팀워크 요인 분석

효과적 팀워크 형성을 위한 개입 Tool 적용

대상

팀장(후보자)

시간

8시간

관련 역량

팀워크 구축

과정 내용

모듈주요 내용교수 방법
고성과와
팀워크
1. 고성과 팀에 대한 이해
- 고성과와 팀워크 경험 Activity
2. 고성과 팀의 특징 확인
- 김열심 리더는 어떻게 고성과 팀을 만들었을까 Case Study
- 고성과 팀의 특징과 시사점 도출
3. ‘고성과‘ 팀 모델
- 팀 효과성 모델(Team Effectiveness Model)
Activity
강의
DREAM
Team
디자인하기
1. DREAM Team 공통점 확인
- 그들의 기대와 리더의 역할은?
2. DREAM Team 진단 [구성원 사전진단 진행]
3. 리더와 구성원 간 인식의 차이는…
4. 내가 컨설턴트! 워크숍
- 강점 영역과 약점 영역 정리
- 약점 영역의 개선 방향 상호 공유 및 벤치마킹
팀 토의
강의
실습
DREAM
Team
Leader의
솔루션
1. 명확한 방향성(Direction)
- 방향성 공유와 정렬의 중요성
- 명확한 방향성을 만드는 요소는?
- 명확한 방향성을 위한 Tool : 팀 멘탈모델,
Team – Member Alignment 등
2. 긍정적 관계(Relationship)
- 긍정적 관계 형성을 촉진하는 요소는?
- 긍정적 관계 형성을 위한 Tool : Questioning Box,
편불배 워크숍, Reverse 빙고 등
3. 실행(Execution)
· Solution Finding Activity
- 팀으로서 실행을 촉진하는 요소
- 팀으로서 실행 촉진을 위한 Tool : 팀 챌린지 가이드,
역할 협상, 복기미팅 등
4. 역할 정렬(Arrangement)
- 붕괴한 광산 속 69일의 생존 비밀
- 팀 내 역할 정렬을 촉진하는 요소는?
- 역할 정렬을 위한 Tool : 주요 이해관계자 역할 정리
(RACI). Team Role Alignment 등
5. 업무관리(Management)
- 정 튼튼 리더의 업무관리 노하우는 Case Study
- 업무관리가 필요한 순간 : 업무관리를 촉진하는 요소는?
- 업무관리를 위한 Tool : 업무 수행관리/피드백
Activity
강의
팀 토의
실습

01

모듈

고성과와 팀워크

주요 내용

  1. 고성과 팀에 대한 이해
    • 고성과와 팀워크 경험 Activity
  2. 고성과 팀의 특징 확인
    • 김열심 리더는 어떻게 고성과 팀을 만들었을까 Case Study
    • 고성과 팀의 특징과 시사점 도출
  3. ‘고성과‘ 팀 모델
    • 팀 효과성 모델
      (Team Effectiveness Model)

교수 방법

Activity
강의

02

모듈

DREAM Team 디자인하기

주요 내용

  1. DREAM Team 공통점 확인
    • 그들의 기대와 리더의 역할은?
  2. DREAM Team 진단 [구성원 사전진단 진행]
  3. 리더와 구성원 간 인식의 차이는…
  4. 내가 컨설턴트! 워크숍
    • 강점 영역과 약점 영역 정리
    • 약점 영역의 개선 방향 상호 공유 및 벤치마킹

교수 방법

팀 토의
강의
실습

03

모듈

DREAM Team Leader의 솔루션

주요 내용

  1. 명확한 방향성(Direction)
    • 방향성 공유와 정렬의 중요성
    • 명확한 방향성을 만드는 요소는?
    • 명확한 방향성을 위한 Tool : 팀 멘탈모델, Team – Member Alignment 등
  2. 긍정적 관계(Relationship)
    • 긍정적 관계 형성을 촉진하는 요소는?
    • 긍정적 관계 형성을 위한 Tool
      : Questioning Box, 편불배 워크숍, Reverse 빙고 등
  3. 실행(Execution)
    • Solution Finding Activity 촉진하는 요소는?
    • 팀으로서 실행을 촉진하는 요소등
    • 팀으로서 실행 촉진을 위한 Tool : 팀 챌린지 가이드, 역할 협상, 복기미팅 등
  4. 역할 정렬(Arrangement)
    • 붕괴한 광산 속 69일의 생존 비밀
    • 팀 내 역할 정렬을 촉진하는 요소는?
    • 역할 정렬을 위한 Tool
      : 주요 이해관계자 역할 정리(RACI). Team Role Alignment 등
  5. 업무관리(Management)
    • 정 튼튼 리더의 업무관리 노하우는 Case Study
    • 업무관리가 필요한 순간
      : 업무관리를 촉진하는 요소는?
    • 업무관리를 위한 Tool : 업무 수행관리/피드백

교수 방법

Activity
강의
팀 토의
실습