리더십
| 모듈 | 주요 내용 | 교수 방법 |
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| 포지티브 스토밍 | - 일터에서 행복도를 높이는 긍정성 1. [Activity] 변화인식 3.0 • 26장의 카드를 3번의 변화목표에 따라 빠르게 정렬하는 활동 • 변화/위기로 대변되는 과제를 극복하는 과정 속에서 과거부터 현재까지 변화와 위기를 극복한 성공스토리와 강점이 있음을 성찰함 2. 우리가 함께 만드는 조직문화는? • 문제 덩어리의 부정 관점 VS. 다양한 가능성을 내포한 긍정 관점 3. Positive Search: 성공스토리, 긍정요소 탐색 • 조직 히스토리에서 강점과 긍정 요소 확인할 수 있는 성공스토리 탐색 • 성공 스토리에서 긍정요소 도출 및 탐색 • Graphic 작업 후 발표 및 공유 - 조직 비전, 긍정적 공감 1. [Activity] Vision Web • 조직비전에 대한 몰입과 긍정적 공감의 중요성 체험 2. 긍정 미래상(비전) • 비전은 미리 보는 것! 비전은 생각하면 즐거운 것! 3. 희망 뉴스 • Go to the Future: 비전이 달성된 긍정적 이미지를 상상하고 잡지 1면 제작 4. 희망뉴스 갤러리 투어 | Activity 강의 토의 |
| 긍정조직 만들기 | - 일터에서 행복도를 높이는 긍정성 1. 행복의 의미 2. 행복 체감 온도 3. 행복과 긍정성의 관계 - 긍정성을 높이는 스토리텔링 1. 자아낙관성이란? • 자신을 긍정적으로 보려는 태도 2. ABC(Accident, Belief, Consequence)의 연결고리 • 우물에 빠진 당나귀 • 믿음에 따라 달라지는 결과 3. 자신과 타인에게 던지는 스토리텔링 4. 마음에 긍정의 근력을 키워야 한다. - 긍정성과 강점 발휘 1. 내가 어렸을 때부터 노력하지 않아도 자연스럽게 잘 하게 되었던 것은? 2. 강점 인식의 중요성 • 강점을 알면 도움을 줄 수 있고 약점을 알면 도움을 구할 수 있다. 3. 강점 관리하기 • 구멍 난 돛단배 4. 나의 대표 강점 발굴을 위한 셀프 인터뷰 • 내가 가장 몰입하는 순간은? 나에게 가장 의미 있는 성공의 경험은? - 긍정성과 감사하기 1. 긍정 습관의 시작, 감사한 것 찾기 • 감사함에 대한 실험 2. [Activity] 너의 등 뒤에 • 동료에게 감사한 점을 포스트잇에 적어 등 뒤에 붙여 주는 활동 3. 감사 습관 기르기 |
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| 셀프 리프레이밍 | - 자기 변화 1. [Activity]도블도블 • 게임을 통해 변화 속의 우리의 모습 성찰 2. 환경 변화에 따른 사고와 행동 변화의 중요성 3. 새로운 조직에서 성장을 위한 리프레이밍 4. 변화의 3막 - 전문가로 셀프 비저닝 1. 나의 업무성과 리뷰 • 과거는 현재를 비추는 거울 • My History 작성: 전 회사에서 주요 업무, 자기 평가 등 2. 자기결정감 • 나에게 일어난 변화와 삶의 만족도 • 나를 움직이는 동기요인은? • 자기 결정감 높이는 성장 비전 3. 전문가로서 성장 비전 수립 • 새로운 조직에서의 성장비전 설정 • 성장 리츄얼(Ritual)만들기 |
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| 성향대응 커뮤니케이션 | - ‘다름’에서 시작되는 관계 이해 1. 나의 여행 메이트는 누구? • 여행 스타일 차이로 이해하는 ‘다름’ 2. [Activity] 너로 말할 것 같으면 • 문장을 읽고 각 문장에 해당될 것 같은 조원을 선정하는 활동 3. 타인을 읽는 지혜, 소셜스타일이란? 4. 소셜스타일 진단 - 성향 맞춤 커뮤니케이션 1. 영상으로 이해하는 소셜스타일 • 소셜 스타일 유형별 영상을 보고 인물별 특징 탐구 : 각 유형이 자주 쓰는 표현은? 말할때 발견되는 행동은? 2. 내 주변인의 소셜 스타일 탐색 3. 성향의 ‘같음’과 ‘다름’이 관계에 미치는 영향 • 나와 유형이 같은 사람과 다른 사람을 떠올리며 성향의 ‘같음’과 ‘다름’이 관계에 미치는 영향 탐색 - 소셜 스타일로 관계 맺기 1. 높은 대응성과 낮은 대응성 • 대응력에 따른 행동 특징 2. 스타일 일시조절을 통한 유형별 대응전략 3. 유형별 스트레스 상황 대응 방법 • 소셜 스타일별 Do & Don’t 찾기 |
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| 네트워킹 확장 | - 경력입사자, 지금 필요한 네트워킹 1. [Activity] Solution Finding • 정보를 가진 입장, 정보를 구해야 하는 입장을 겪으며 네트워킹의 중요성 경험 2. 경력입사자의 네트워킹 이슈 • 경력입사자의 경쟁력이자 취약점인 네트워킹 3. 업무 성과 내는 느슨한 관계의 힘 - 경력입사자, 서로에게 로그인 1. [Activity] 네트워킹 빙고 2. 네트워킹 세션 진행 • 나를 소개합니다 → I wish → 자기소개 & I wish 네트워킹 3. 어떻게 네트워킹을 확장할 것인가? • 내 네트워크가 가뭄인 이유 • 느슨한 관계에서 아이디어를 얻어라 5. 같이 일하고 싶은 동료가 되는 네트워킹 구축 포인트 • 유인, 유지, 확장 |
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| 마음챙김 | - 마음 챙김 필요성 1. 마음 챙김의 필요성 • 나의 욕구가 만들어 내는 스트레스: 현재 내 욕구 이해 • 고강도 스트레스를 방치하면 번아웃이 찾아온다. • 심리적 유연성 확보하기 • 마음 챙김 방법 3가지: 감정 챙김, 관계 챙김, 일상 챙김 - 마음챙김 실천하기 2. 감정 챙김 - 기억에 남는 경험의 감정 그리기 - 감정 라벨링하기 • 감정의 뇌 ‘편도체’, 감정조절 주치의 ‘전두엽‘ • 부정정서 S.T.O.P 스킬 : Stop→Take breath→Observe→Praise 3. 관계 챙김- 행복의 조건, ‘관계’ • 행복감을 나누는 마음표현(영상) • 감사하고 싶은 이에게 감사 메시지 작성하기 4. 일상 챙김 • 스트레스 관리 3가지 방법 : 시간관리, 인식 개입, 이완요법 - (옵션) 셀프케어 아로마 롤온 1. [실습] 나를 위한 선물: 스트레스 관리를 위한 아로마 테라피 • 자연의 향을 활용한 아로마 롤온 만들기 | 강의 토의 실습 |
Mindset
조직 비전과 가치 이해
M1.
긍정 탐색 기반 핵심가치 내재화
M2.
비전 시티 만들기(레고 시리어스 플레이)
긍정 탐색 기반 핵심가치 내재화
M2.
비전 시티 만들기(레고 시리어스 플레이)
직장인으로의 마인드셋
M3.
신입사원의 마음가짐과 태도
M4.
경영마인드 함양, 경영 시뮬레이션 게임
M5.
눈치코치 비즈니스 매너
M6.
나의 가치를 높이는 팔로워십
M7.
셀프 리딩과 셀프 비저닝
신입사원의 마음가짐과 태도
M4.
경영마인드 함양, 경영 시뮬레이션 게임
M5.
눈치코치 비즈니스 매너
M6.
나의 가치를 높이는 팔로워십
M7.
셀프 리딩과 셀프 비저닝
Skills
업무 기획보고 스킬
S1.
스마트 업무처리
S2.
업무 효율을 높이는 시간/자원 활용
S3.
생각 정리 스킬
S4.
1Page 보고서 작성
S5.
프로 직장러의 QA 스킬
스마트 업무처리
S2.
업무 효율을 높이는 시간/자원 활용
S3.
생각 정리 스킬
S4.
1Page 보고서 작성
S5.
프로 직장러의 QA 스킬
커뮤니케이션 스킬
S6.
조직의 언어 ‘말 센스’ 높이기
S7.
기성세대와 소통하기
S8.
비즈니스/보고 커뮤니케이션
S9.
성향 대응 커뮤니케이션
조직의 언어 ‘말 센스’ 높이기
S7.
기성세대와 소통하기
S8.
비즈니스/보고 커뮤니케이션
S9.
성향 대응 커뮤니케이션
창의력 혁신 역량
S10.
사칙연산 창의력
S11.
디자인 씽킹(Design Thinking)
S12.
Business Model Canvas
사칙연산 창의력
S11.
디자인 씽킹(Design Thinking)
S12.
Business Model Canvas
S13. 과제 연계 FUTURE Project
Teamwork
팀워크 성과 창출 Activity
T1.
테라러쉬(Terra Rush)
T2.
콜라보(Collabo)
T3.
콤비 레이스(Combi Race)
T4.
로봇 배틀(Creative Robot Battle)
T5.
디지털 콜림픽(Digital Colympic)
T6.
정글 세미나
테라러쉬(Terra Rush)
T2.
콜라보(Collabo)
T3.
콤비 레이스(Combi Race)
T4.
로봇 배틀(Creative Robot Battle)
T5.
디지털 콜림픽(Digital Colympic)
T6.
정글 세미나
팀 빌딩& 팀 과제 수행
T7.
레고를 활용한 팀 빌딩
T8.
긍정 에너지 팀 빌딩
T9.
Art Performance
레고를 활용한 팀 빌딩
T8.
긍정 에너지 팀 빌딩
T9.
Art Performance
